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आमतौर पर किसी भी कम्पनी में कर्मचारियों के लिए अनुशासन और नियम कायदों की लिस्ट काफी लंबी होती है और अगर इससे इतर कोई कर्मचारी मस्ती मसखरे करते हुए दिख जाए तो उसकी छुट्टी होनी भी तय होती है। पर शायद ऐसी कम्पनियो के मालिको को ये नहीं पता होता है कि ऑफिस में किया गया हंसी-मजाक कर्मचारियों के वर्क परफॉर्मेंस के लिए है कितना फायदेमंद होता है।
जी हां, हाल ही में हुए एक शोध में ये बात निश्कर्ष के रूप में सामने आई है कि कार्यस्थल पर कर्मचारियों का खुश रहना उनकी काम के लिहाज से बेहद फायदेमंद साबित होती है। इससे ना सिर्फ कर्मचारियों की प्रोडक्टिविटी लेवल बढ़ती है, बल्कि इससे उनके काम में क्रीएटिवटी ई आती है। जो कि आखिर में कम्पनी के लिए रही ही लाभकर सिद्ध होती है।
असल में, इस शोध के लिए अध्ययनकर्ताओं ने लगभग 700 कामकाजी को चुना, जिन्हे कामकाज के दौरान 10 मिनट की कॉमेडी क्लिप दिखाई गई। साथ ही उन्हे खाने पीने की बेहतर सुविधाएं मुहैया कराई गई। उन्हे काम के दौरान समय-समय पर फ्री स्नैक्स और ड्रिंक्स दिए गए। इसके बाद जब इन कर्मचारियों की वर्क परफॉर्मेंस देखी गई तो उसमें 12% उत्पादन बढ़ा हुआ पाया गया।
ऐसे में इस शोध के जरिए ये परिणाम स्वरुप ये तथ्य सामने आया कि अगर ऑफिस में कर्मचारियों को बेहतर सुविधाएं उपलब्ध कराया जाए तो इससे प्रोडक्टिविटी लेवल और क्रीएटिवटी बढ़ाया जा सकता है। ऐसे कम्पनिया को चाहिए वो कर्मचारी को खुश रखने के लिए कार्यस्थल पर बेहतर माहौल दें, साथ ही समय समय पर कहीं घूमने के लिए ट्रिप प्लान करें। या फिर सेलिब्रेशन और बर्थ डे पार्टीज के जरिये भी कार्यस्थल पर ही मौहाल बेहतर बनाया जा सकता है।
Author: Yashodhara Virodai
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